2015安徽公务员考试面试指导：专业答题

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　　一、举止礼仪

　　主要指服装仪容、走路的姿势、坐姿、手的动作和眼神交流等。通过这些可以最直接的得出考生对此次考试的重视程度，以及考生的自信程度。因此考生一定要拿出时间训练自己的举止礼仪，大方、得体、自信，给考官留下较好的第一印象。

　　二、语言表达

　　语言是思想的承载，我们只是把话说出来是远远不够的，还必须把话说好、说圆，说得具有影响力，足以打动考官才行。考官对考生的观察，除了举止仪表外，最直接的感受就是说话的语调、音高、言辞等，如考官往往认为，形容词使用较多的人虚荣心较强，谈话快且平直的人心情急躁缺乏耐心等。因此考生在备考中一定要注意自己语言的语调、语速，尽量抑扬顿挫。这方面考生可以通过练习呼吸节奏、练习演讲、朗读等方式来训练。

　　三、专业专项答题

　　自201年安徽公务员面试以来，考官对考生的要求不仅是展现个性，更重要的是要考生与部门能否精准匹配，专业专项已经成为面试考官毋庸置疑的选择标准，“专业专项”时代全面到来，这种考察方式旨在由部门工作实际出发，结合部门特点和岗位职能，全方位考察考生的思维方式、能力结构、工作习惯、性格特点、应激反应等是否与部门职位精准匹配。因此题目和该部门日常工作结合较为紧密，对考生的考察更具针对性。

　　同一道题，不同的部门会有不同的答法。例如：你单位新来10位大学生，需要组织实习，领导让你来负责这件事，你怎么安排？在答题时，答题思路是基本一致的，都是目的意义