2016年安徽公务员考试面试模拟题：硕士当城管 你怎么看

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　　面试是公务员考试的必要环节之一，在面试中取得优异成绩同样重要，下面是安徽公考网总结的公务员面试模拟题并附有参考答案，供考生练习。

　　【题目】200名硕士应聘城管，有人说是大材小用，请谈谈你的看法。

　　【参考答案】硕士当城管是不是大材小用，能不能对城管形象有所提升呢？当我们站在高等教育精英化与社会固化的视角来看，确实存在着学用脱节、就业不公等问题造成人才资源浪费与就业结构紊乱。但是这些问题都是片面的、暂时的，是人们认识不够造成的。

　　其一，硕士生当城管是就业形势的需要。在这个硕士乃至博士批量产生的时代，就业的压力和择业的难度相对加大，尽管一些大学为了招生需要夸大就业率多么高，但不少大学生“一毕业就失业”已是不争的事实。那么，调整就业观念、改变择业路径就是一种明智选择。职业无高低、身份无贵贱，与其怀揣一纸高学历文凭死守硬撑，或者为了所谓专业对口好高骛远，不如正视现实、灵活应对，先找到一份工作锻炼自己，站稳一个岗位充实自身。这种择业观的改变和进步既是学校的出路，也是高等教育的出路。

　　其二，硕士生当城管是城市发展的需要。众周知，当前我国城市化发展进程不断加快，而城市管理的能力和水平却跟不上节拍、无法配套，最明显的表现就是法不规范、管理不精细、服务不周全，城管人员与管理对象之间的冲突不断、矛盾频发，导致城管在国人心目中的“妖魔化”和“差口碑”。而这些硕士生既受过高等教育，又具备灵活的思维，其综合素质和专业水平较