安徽公务员考试申论答题技巧：材料出现特点分析

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　　公务员考试申论备考过程中，关注社会热点、猜测考试主题、期待专家预测成为万千考生乐此不疲的话题，其实社会热点就那么些，每年国联考四套试卷外加各省份自主命题试卷，有意义、值得成为考试主题的新鲜热点早已匮乏，近几次考试均出现了老热点翻新成为新试题的状况。

　　公务员申论材料看似杂乱无章，其实却有内在逻辑，诸多材料主题围绕同一主题进行，快速准确的把握主题对提升申论作答能力效果显着。河北公务员考试网发现考生在备考时面对海量“申论热点”，明显感觉心有余而力不足，其实积累热点是功在平时，突击效果并没有那么显着，与其浪费时间在盲目阅读上不如留出时间做真题，一方面积累题干，另一方面通过申论材料对各种社会热点深刻把握，因为在我国转型阶段存在的重要矛盾与亟待解决的问题是有限的，申论材料在主题的选择上很难再出新，尤其今年的申论材料就出现了“回锅肉”现象。

　　例：2013年413联考与2010年广州市公务员考试、2013年924联考与2009年国考

　　2013年413联考主题为我国人口红利消失，需要产业结构转型，应从激发蓝领阶层创造力开始；

　　2010年广州市公务员考试主题为中国人口红利消失，应树立人才资源是第一资源的观念。

　　虽然时隔两年，但阅读过两篇材料的考生可以发现材料内容有惊人的形似，只是侧重点略有不同，我们可以通过部分材料对比来看：

　　2013年413联考：发展经济就像开汽车一样，在直道上可以快一点，但如果要转90度或更大角度的弯，就必须要把速度降下来。不论是因为中国的人口红利正在逐渐消失之中，还是因为本身的发展需要，中国的制造业都亟待转型升级，在转型期，会出现像盛昌一样“盛极而衰”的企业，也会涌现出像A市这样的成功经验。

　　某大学的陈博士认为，劳动力短缺对于未来中国发展来说是个积极的信号。短缺的劳动力市场会使我们开始关注劳动力资源对于中国崛起的重要性。只有当为这种稀缺的劳动力资源支付更高的报酬时，我们才会认识到人力资本投资的重要性，而技术创新也会随之绽放。他说，如今有的人在谈论中国崛起之际，总爱用那些以廉价劳动力堆积出来的GDP和日渐扩大的国际影响力作为他们的例证，这是一种认识的误区。他介绍到，世界银行资深经济学家杰里夫