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铜陵市直机关工委编外聘用人员招聘公告
为充实工作人员力量,经研究决定向社会公开招聘编外聘用人员。 现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
公开、公平、竞争、择优
二、招聘条件
1. 拥护党的路线方针政策,敬业爱岗,遵纪守法,具有良好的思想政治素质和职业道德情操;
2.具有本科及以上学历和学士及以上学位,年龄 30周岁以下( 1986年9月19日后出生的);
3.身体健康 ;
4.有一定的文字水平,熟悉计算机基本操作;
5.能长时间从事外勤工作。
三、招聘职位
招聘岗位 |
招聘人数 |
专业 |
辅助管理类 |
2 |
汉语言文学、新闻传播、政治学、社会学、思想政治教育 |
四、招聘程序
(一)发布公告:在铜陵人力资源和社会保障网www.tlldbzh.gov.cn和铜陵机关党建网(www.tljgdj.gov.cn)网站上发布公告。
(二)公开报名:采取个人自愿报名,每人限报考一个岗位。报考人员携带毕业证、学位证、身份证原件及复印件、本人近期免冠正面2寸证件照3张等有关证件统一到市直机关工委组织部现场报名(地址:铜陵市湖东路666号市行政中心北楼708室,联系电话:5880424)。报名时间为2016年9月19日—23日,逾期不予受理。报考人数与招聘计划数的开考比例不低于3:1,不足规定比例的,取消相应招聘计划数。
(三)公开考试:考试分笔试和面试。
1. 笔试:笔试内容为命题写作,满分为 100分。
2. 面试:面试采取结构化方式进行。每个招聘职位根据笔试成绩从高分到低分按1:3确定面试人选。面试成绩满分100分,并当场宣布面试成绩。
笔试、面试时间和地点另行通知。
(四)体检和考察:按笔试、面试成绩各占50%的比例合成综合成绩,并按高分到低分排名,按照 1:1比例确定参加体检对象。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检合格的,方可列为考察对象。考察内容主要包括思想政治表现、道德品质以及招聘岗位相关的专业素养、业务能力等情况。因体检、考察结果导致缺额的,根据该招聘职位考试综合成绩排名顺序依次递补。
(五)公示:对体检、考察合格的人员在铜陵人力资源和社会保障网www.tlldbzh.gov.cn、铜陵机关党建网(www.tljgdj.gov.cn)网站上进行公示,公示期为7天。
(六)办理聘用手续:公示期满,没有问题或反映的问题不影响招聘的,办理聘用手续。 聘用人员的待遇,按《铜陵市市直机关事业单位编外聘用人员管理办法》(铜编办〔2013〕33号)及有关规定执行。
中共铜陵市直机关工作委员会
2016年9月12日