2019芜湖无为乡村振兴投资公司招聘工作人员5人公告

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2019芜湖无为乡村振兴投资公司招聘工作人员5人公告

无为乡村振兴投资有限公司(以下简称无为乡投公司)是无为县政府出资的县属国有独资公司，独立企业法人。承担乡村振兴和文化旅游基础设施及产业项目的资金筹集、投资、建设、运营和管理等任务。根据工作需要，现面向社会公开招考工作人员，并就有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次共招考工作人员 5名，其中：综合管理部2人、投资发展部1人、财务融资部1人、工程管理部1人。具体招考名额见招聘计划表(附件1)。

二、招聘条件

招聘对象为普通高校全日制本科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件(详见附表)的人员，且必须符合以下条件：

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)岗位所需的专业或技能条件;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)岗位所需的其他条件。

公开招聘计划表中年龄条件“35周岁以下”为“1984年1月1日(含)以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。

三、招考程序

此次招考按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检与考察、公示和聘用等步骤依次进行。

(一)报名和资格审查

本次招考采用现场报名方式进行。

1.报名地点：无为县无城镇城南新城宝晋路与翠湖路交叉口东方家园A区15#楼五楼无为乡村振兴投资有限公司综合管理部(联系电话：0556-2532621)。

2.报名时间：2019年3月7日至3月12日上午8:30-11:30，下午14:30-17:00，双休日正常报名，逾期不再补报。

3.报名要求：报考人员请携带学历(学位)证书、有效身份证、一寸近期正面免冠照片4张以及岗位需要的其他证件和证明材料。退役大学生士兵应提供入伍通知书(或入伍批准存根复印件)、退役证件。国外学历须提供教育部中国留学服务中心出具的学历(学位)认证证书。

报考人员现场填写《无为乡村振兴投资有限公司公开招聘人员报名资格审查表》并签定承诺书。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者，一经查实，取消考试、聘用等资格。

每位报考人员限报一个岗位，并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。

4.笔试开考比例。确认报考人数与相应岗位招聘计划数的比例达不到3:1的，则取消该岗位招录计划。

(二)笔试

1.笔试时间：2019年3月17日上午9:00-11:00。

报考人员于3月15日-16日，凭身份证到无为县无城镇城南新城宝晋路与翠湖路交叉口东方家园A区15#楼五楼无为乡投公司综合管理部领取准考证(具体考试地点详见准考证)。

2.笔试内容。笔试采取闭卷方式进行。笔试科目为《综合知识》和《专业知识》，满分100分，其中综合知识60分、专业知识40分。考试时间为120分钟。综合知识主要考试内容：政治、经济、法律、人文、管理、国情省情等常识，判断推理，言语理解与表达等;专业知识主要为投融资、财务管理、资产运营管理、国企管理、工程管理、旅游管理、《公司法》等知识。

笔试成绩于笔试结束后3个工作日内，在无为县政府网站进行公布。

(三)面试

1.依据笔试成绩从高分到低分顺序，以招聘计划数3:1的比例，确定参加面试的人员。不足规定比例的，按实际人数确定。最后1名出现同分情况的，一并确定为参加面试人选。

2.参加面试人员于指定时间到无为县无城镇城南新城宝晋路与翠湖路交叉口东方家园A区15#楼五楼无为乡投公司综合管理部领取面试通知书(面试时间和地点见面试通知书)。

3.面试采取结构化面试方式，主要测试应聘者的综合分析能力、解决实际问题能力、逻辑思维能力、决策应变能力、组织协调能力、语言表达能力和心理素质等要素，每人面试时间为15分钟，面试成绩满分为100分。

4.实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，面试成绩须达到70分以上(含70分)，方可进入体检和考察阶段。

(四)成绩计算

1.考试总成绩按笔试成绩和面试成绩5:5比例权重合成，即考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，计算时保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。

2.依据面试入围人员的考试总成绩从高分到低分顺序，按岗位招聘计划数1：1的比例确定参加体检和考察人员名单。如出现考试总成绩相同的，面试成绩、笔试综合知识成绩得分高者优先;如考生各科成绩均相同的，通过加试进入体检、考察环节。

(五)体检和考察

1.体检工作由无为乡投公司组织。具体时间、地点另行通知。

2.体检结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖所在体检医院体检专用公章。

3.考生不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格。

4.对体检合格的人员进行考察，考察工作由县国资办、县人社局、无为乡投公司负责。考察采取审查档案或实地考察等方法，主要考察入围人员的政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、诚信表现等情况。经考察合格人员确定为拟聘用人选。

5.对因体检、考察不合格出现缺额的，在报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。

(六)公示、聘用

1.拟聘用人员名单在无为县政府网站进行公示，接受社会监督。公示期为7天。对公示期间举报反映的问题，经查证属实的，取消其聘用资格，空缺名额可一次性在已参加面试的考生中根据考试总成绩确定递补对象，并依上述程序体检、考察、公示，如仍不合格，不再递补。

2.经公示无异议的拟聘用人员进入相应岗位试用，试用期三个月，试用期满经考核合格的，由公司与被聘用人员办理相关聘用手续，签订正式劳动合同。

3.拟聘用人员要服从工作安排和岗位调整。

四、工资待遇

1、拟聘用人员试用期月工资2400元。

2、聘用人员签定正式劳动合同后，工资福利待遇按公司的薪酬制度执行，按照国家有关政策规定缴纳“五险一金”。

五、其它事宜

1.本次考试不指定考试辅导用书。无为乡投公司不举办、也不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

2.招考信息在无为县政府网站发布。因报考者自身原因导致本人不能按要求参加报名、笔试、体检和考核的，责任由考生本人承担。

3.咨询电话：0553-2532621(无为乡投公司)

监督电话：0553-6614589(县国资办)

上述咨询和监督电话于正常办公时间使用。

4.本公告由无为乡投公司负责解释。

无为乡村振兴投资有限公司

2019年3月4日

无为乡村振兴投资有限公司工作人员公开招聘计划表

序号	部门	招聘方式	招聘人数	招聘岗位所需资格条件			备注
				专     业	学历	年龄
1	综合管理部	公开招聘	2	文学类、法学类、公共管理类、电子信息类	全日制本科及以上	35周岁以下
2	投资发展部		1	金融学类、旅游管理类、电子商务类、工商管理类	全日制本科及以上	35周岁以下
3	财务融资部		1	财政学类、金融学类、工商管理类（会计学、财务管理专业）	全日制本科及以上	35周岁以下
4	工程管理部		1	土木类、建筑类、测绘类、管理科学与工程类	全日制本科及以上	35周岁以下
	合计		5