2020宣城绩溪县公安局辅警招聘22人公告
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根据工作需要，绩溪县公安局决定面向社会公开招聘警务辅助人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘职位及计划
面向社会公开招聘招聘警务辅助人员22名，具体招聘岗位及要求详见《2020年绩溪县公安局招聘警务辅助人员岗位表》(附件1)。
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍和绩溪县户籍，拥护宪法，遵守法律法规，品行端正，廉洁奉公，热爱公安事业;(二)18周岁以上，30周岁以下(1990年1月31日至2002年1月31日期间出生);(三)身心健康，男性身高不低于1.68米，女性身高不低于1.58米;(四)勤务辅警报考者应具备高中及以上学历，退役士兵(士官)优先，个别岗位学历有特别要求，详见辅警招聘岗位表;(五)具备招聘岗位所要求的其他资格条件，详见辅警招聘岗位表;(六)已经在绩溪县公安局工作的警务辅助人员(含派出所)及被绩溪县公安局辞退的警务辅助人员不得报考，有征信、违法、犯罪等不良记录的不得报考; (七)笔试加分项1、部队退役士兵(士官)类报考人员退役士兵(士官)报考勤务辅警加15分，优秀退役士兵(士官)报考勤务辅警加20分。2、全日制高校毕业生类报考人员【(1)(2)(3)不累计加分)】(1)警察院校毕业生或是中共党员的加5分。(2)全日制本科毕业生加10分。(3)研究生及以上学历的加15分。
三、招聘程序
(一)报名和资格审查
1、报名时间：2020年2月19日至2月27日，上午8：30-11:30，下午14:30-17:00，逾期不予补报。
2、报名方式：现场报名和网上报名。
3、报名地点：绩溪县公安局3楼政治工作室(锦屏路16号)
4、报名要求：1、现场报名需本人携带身份证、毕业证、退伍证、优秀士兵(士官)证以及加分项所需材料的原件及复印件，同时提供近期两寸免冠彩色照片2张及照片电子版;2、网上报名除准备上述报名材料电子版以外，请按照《辅警报名系统操作流程》操作(附件2)。
5、资格审查：报考人员提交的报考信息应当真实、准确。提供虚假报考信息的，一经查实，取消考试资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予处罚。
6、领取准考证：资格审查合格的考生于2020年2月28日到报名地点领取准考证(将以电话形式通知)。
(二)笔试笔试科目为《综合知识》，笔试满分为100分。本次考试不指定考试辅导用书。
笔试命题和阅卷委托第三方实施。笔试时间、地点以笔试准考证为准。
确定开考比例：职位招聘计划数与资格审查合格人数开考比例为1:1.5,资格审查合格人数如果不足比例时，适当降低开考比例或缩减招聘计划。
(三)面试面试人选按职位招聘计划数，依笔试成绩从高到低以1:1.2确定(笔试成绩相同的，按笔试成绩中客观题得分高低顺序排序);考察人选按职位招聘计划数等额确定，考察工作由县公安局负责组织实施，按先体检后考察的顺序进行。体检与考察合格人选缺额的，在同职位报考人员中按成绩高低依次等额递补。
(四)体检和考察体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)、《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)等规定(其中，视力为单侧矫正视力低于5.0不合格)。考察工作按照录用人民警察的有关政审规定进行考察。
(五)公示对体检、考察均合格的拟聘用人员名单，绩溪县公安局将在公开场所公示5个工作日。
(六)签约聘用本次聘用人员拟试用2个月，符合聘用条件的人员绩溪县公安局与其签订劳动合同，最低服务期限不得少于12个月，具体的违约责任将在合同中约定。合同期内年度考核均为合格及以上等次的，合同到期后，可续签合同。
四、工资待遇及福利
工资及福利待遇包括基本工资、工龄工资、岗位工资、加值班工资等。享受基本养老、医疗、失业、生育、工伤等社会保险和住房公积金等社会保障(个人缴纳部分从工资中代扣)。聘用后住宿问题自行解决。
五、其他
本《公告》由绩溪县公安局负责解释。
本次考试有关招聘政策及笔试、面试、体检、考察等后续信息，招聘方将以适当方式通知考生。
政策咨询电话：0563-8152860转3811、3813(绩溪县公安局)
监督电话：0563-8152860转3878
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